Politiker förfalskade examen för att få tjänst i Hässleholm

Marek Lakatos beskriver sin livshistoria som en resa från kriminalitet till samhällsengagemang. Efter att ha dömts för rån och olaga frihetsberövande år 2011 tog han sig an en ny riktning: han utbildade sig till socialpedagog, arbetade aktivt mot ungdomskriminalitet och byggde upp en karriär inom socialt arbete. Han fick chefsposter på Fryshuset i Malmö och arbetade senare som fältsekreterare och skolkurator. Parallellt engagerade han sig politiskt för Vänsterpartiet i Malmö.

På pappret framstod Lakatos som en stark kandidat när Hässleholms kommun sökte personal till sin nya mötesplats för unga, Horizonten. Han anställdes och hans meriter ansågs imponerande. Men det är just meriterna som nu ifrågasätts.

Vad har han gjort fel?

Enligt en granskning av Sydsvenskan hade Lakatos förfalskat sin examen från Socialhögskolan i Lund. I en annan jobbansökan ska han dessutom ha överdrivit omfattningen av sitt arbete åt regeringskansliet. Det handlar alltså inte om ett enstaka misstag, utan om flera separata tillfällen där uppgifterna inte stämmer överens med verkligheten.

Hässleholms kommuns hr-chef Johan Lexfors kommenterar uppgifterna kortfattat men tydligt: – Väldigt allvarligt, säger han.

Att förfalska akademiska meriter är inte bara ett brott mot arbetsgivarens förtroende. Det riskerar också att direkt påverka de unga människor som verksamheten är till för, eftersom rätt kompetens är avgörande i socialt arbete. Kommunen har nu att hantera en situation där en anställd visat sig ha lämnat felaktiga uppgifter i grunden för sin anställning.

Fallet väcker också bredare frågor om hur kommuner och andra offentliga arbetsgivare kontrollerar de meriter som sökande uppger. Rutinerna för att verifiera examensbevis och referenser varierar kraftigt, och den här händelsen illustrerar vad som kan gå fel när sådana kontroller saknas eller är bristfälliga.